No image available for this title

TESIS MANAJEMEN

UPAYA MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, PROGRAM PELATIHAN, DAN KOMPENSASI DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS DI PT. SO GOOD DI KOTA SEMARANG



Tidak Tersedia Deskripsi


Ketersediaan

T19.04391001.42 MAS u C1 2022Tersedia

Informasi Detil

Judul Seri
-
No. Panggil
001.42 MAS u C1 2022
Penerbit : .,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subyek
-
Info Detil Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain




Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnyaXML DetailCite this