APA Style
Dr. Imam Ghozali, SE, MM, FAJAR ARIE HIDAYAT. (2024).
PENGARUH DIVERSITAS DAN INKLUSI TERHADAP KINERJA (Studi pada Karyawan PT. Nasmoco Gombel) TAHUN 2024 .
:
.
Chicago Style
Dr. Imam Ghozali, SE, MM, FAJAR ARIE HIDAYAT.
PENGARUH DIVERSITAS DAN INKLUSI TERHADAP KINERJA (Studi pada Karyawan PT. Nasmoco Gombel) TAHUN 2024.
:
,
2024.
SKRIPSI MANAJEMEN.
MLA Style
Dr. Imam Ghozali, SE, MM, FAJAR ARIE HIDAYAT.
PENGARUH DIVERSITAS DAN INKLUSI TERHADAP KINERJA (Studi pada Karyawan PT. Nasmoco Gombel) TAHUN 2024.
:
,
2024.
SKRIPSI MANAJEMEN.
Turabian Style
Dr. Imam Ghozali, SE, MM, FAJAR ARIE HIDAYAT.
PENGARUH DIVERSITAS DAN INKLUSI TERHADAP KINERJA (Studi pada Karyawan PT. Nasmoco Gombel) TAHUN 2024.
:
,
2024.
SKRIPSI MANAJEMEN.