APA Style
Dr. Honorata Ratnawati DP, MM, MIA PERWITASARI. (2024).
KNOWLEDGE SHARING MEMEDIASI PENGARUH LEARNING AGILITY DAN KEPEMIMPINAN DIGITAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kantor Cabang Semarang) TAHUN 2024 .
:
FEB UNTAG SEMARANG.
Chicago Style
Dr. Honorata Ratnawati DP, MM, MIA PERWITASARI.
KNOWLEDGE SHARING MEMEDIASI PENGARUH LEARNING AGILITY DAN KEPEMIMPINAN DIGITAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kantor Cabang Semarang) TAHUN 2024.
:
FEB UNTAG SEMARANG,
2024.
TESIS MANAJEMEN.
MLA Style
Dr. Honorata Ratnawati DP, MM, MIA PERWITASARI.
KNOWLEDGE SHARING MEMEDIASI PENGARUH LEARNING AGILITY DAN KEPEMIMPINAN DIGITAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kantor Cabang Semarang) TAHUN 2024.
:
FEB UNTAG SEMARANG,
2024.
TESIS MANAJEMEN.
Turabian Style
Dr. Honorata Ratnawati DP, MM, MIA PERWITASARI.
KNOWLEDGE SHARING MEMEDIASI PENGARUH LEARNING AGILITY DAN KEPEMIMPINAN DIGITAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kantor Cabang Semarang) TAHUN 2024.
:
FEB UNTAG SEMARANG,
2024.
TESIS MANAJEMEN.